Brænder du for unges trivsel og ønsker du at arbejde med forebyggelse af mistrivsel hos unge? Så kan det være dig vi leder efter i Ungerådgivningen RUM. 

Formålet med Ungerådgivningen RUM er at øge den mentale trivsel hos psykisk sårbare unge i alderen 16 til 29 år.

Ungerådgivningen RUM
RUM er en forebyggende indsats, hvor unge kan få hjælp, inden deres problemer vokser sig store, og før der opstår behov for en mere omfattende indsats. RUM er gratis og frivilligt for de unge. Vores tilbud omfatter rådgivningsforløb, psykologforløb og sociale grupper. Derudover samarbejder vi med relevante aktører som f.eks. læger, psykiatrien, beskæftigelsescentret, socialpsykiatrien m.m. Vi deltager også i møder ude af huset.

Vi er et tværfagligt team, som består af 2 socialrådgivere og en psykolog. Vi er forankret i Ungehuset som er en del af Brøndby Beskæftigelsescenter. 

Psykolog/terapeut i RUM
Din primære opgave vil være afholdelse af individuelle rådgivningsforløb med unge i aldersgruppen. Som psykolog/terapeut i RUM har du stor medbestemmelse i forhold til hvordan dine forløb skal tilrettelægges. I forløbene møder du problematikker så som; angst, tristhed, perfektionisme, dårligt selvværd, svære relationer, mobning, stress mm. 

Vi er ved at udvikle gruppeforløb, og det er en fordel hvis du har erfaring og interesse for dette. Der vil være mulighed for supervision. Du vil blive ansat til 15-20 timer om ugen. 

Vi forventer at du kan ligge 2 fulde arbejdsdage mellem mandag-torsdag.

Din profil

Vi søger en psykolog/terapeut, som:

• Er metodisk velfunderet og kan arbejde i et felt uden en fast metode, i tæt samarbejde med vores psykolog, der arbejder systemisk narrativt
• Er interesseret i og har erfaring med at have længerevarende samtaleforløb med unge i psykisk mistrivsel
• Kan møde de unge med åbenhed
• Kan være i de svære samtaler, og har øje for de unges ressourcer
• Er optaget af de unges livssituation, relationer og kontekst frem for alene symptomer
• Trives med at arbejde selvstændigt og i et lille team
• Kan lide at arbejde i et tværfagligt team og have gensidig sparring
• Er initiativrig og kan være medskabende i aktiviteter, der er interessante for de unge
• Som har forståelse for, at unge er en målgruppe, hvor motivation og overskud for samtaler kan svinge.  
• Kan tilbyde samtaler til de unge om eftermiddagen, efter de har været i skole / arbejde

Vi tilbyder

RUM er en arbejdsplads, hvor:

• Du har høj grad selvbestemmelse ift. forløbene med de unge og arbejdet generelt
• Der er gode muligheder for faglige udfordringer
• Der er højt engagement og faglighed samt gode kolleger

Løn og ansættelsesvilkår:

Lønnen vil blive fastsat med udgangspunkt i gældende overenskomst. I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest.

Stillingen er på 15-20 timer om ugen fra d. 1. november 2026 eller snarest muligt.

Ansøgningsfristen er den 13. september 2026. Vi forventer at afholde samtaler i uge 39.

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til leder af Ungehuset, Louise Olsen på telefon 4328 2681.

Stillingen er en midlertidig ansættelse på 1 år. 

Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation. 

Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.

I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.

Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid. 

Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 39.000 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.

Ansøgningsfrist:

13-09-2026
 

Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation. 

Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.

I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.

Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid. 

Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 40.000 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.